Отделение дополнительной профессиональной подготовки | Калининградский государственный технический университет
Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта

Отделение дополнительной профессиональной подготовки

Евстафьев Константин Александрович
Евстафьев Константин Александрович Должность: заведующий отделением дополнительной профессиональной подготовки, доцент кафедры отраслевых и корпоративных финансов Ученая степень: кандидат экономических наук Образование: Высшее Квалификация: инженер-электромеханик
Рабочее место: Каб. № 108 (УК №2) Адрес: Малый переулок, 32 Телефон: 8 (4012) 63-24-02 E-mail: konstantin.evstafev@klgtu.ru
График работы: 08.30 – 17.00 Обеденный перерыв: 13.00 – 13.30



ЗАДАЧИ

  1. Обеспечение конкурентоспособности ФГБОУ ВО «КГТУ» на региональном рынке образовательных услуг в части программ дополнительного профессионального образования и дополнительных общеразвивающих программам для взрослого населения по экономическим направлениям.
  2. Удовлетворение потребностей работодателей и населения региона в получении качественных образовательных услуг.
  3. Содействие в получении университетом дополнительного дохода от реализации платных образовательных услуг.
  4. Содействие в создании благоприятного имиджа ФГБОУ ВО «КГТУ» как образовательной организации, предоставляющей востребованные образовательные услуги высокого качества.
  5. Содействие в повышении профессиональной квалификации профессорско-преподавательского состава ИНОТЭКУ.

ФУНКЦИИ

Отделение выполняет следующие функции:

  1. Разработка программ дополнительного профессионального образования и общеразвивающих программ для взрослого населения по экономическим направлениям.
  2. Реализация программ дополнительного профессионального образования и общеразвивающих программ во взаимодействии с факультетом повышения квалификации специалистов ФГБОУ ВО «КГТУ».
  3. Реализация во взаимодействии с органами государственной власти, администрациями муниципальных образований, учреждениями образования и культуры программ повышения финансовой грамотности населения.
  4. Расчет стоимости платных образовательных услуг для участников программ дополнительного образования.
  5. Расчет фонда оплаты труда профессорско-преподавательского состава, привлекаемого к реализации программ дополнительного образования.
  6. Подготовка документов по оплате труда (в том числе договоров гражданско-правового характера) профессорско-преподавательского состава и учебно-вспомогательного персонала, привлекаемого к реализации программ дополнительного профессионального образования и общеразвивающих программ.
  7. Проведение анализа регионального рынка образовательных услуг, оценки конкурентоспособности реализуемых образовательных программ, разработки направлений повышения качества образовательных услуг по программам дополнительного образования.
  8. Проведение прикладных научных исследований по оценке эффективности программ дополнительного профессионального образования и общеразвивающих программ.